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Paraíba

413 oportunidade de emprego estão disponíveis nesta semana por meio do cadastro no Sine Municipal

Publicado

em 28 de abr de 2025

O Sine Municipal registra para esta semana 413 oportunidades através de emprego por meio do cadastro da Prefeitura de Campina Grande. Os interessados podem ar o link da bio e selecionar a opção Cadastro Online – Currículo Vagas https://forms.gle/roNddVnWjdPe2iZm6. É necessário preencher todos os campos do formulário.

Para concorrer às vagas de Operador de Telemarketing, os interessados podem fazer o cadastro presencialmente ou de forma online. O processo online está disponível no link da bio do Instagram @sinemunicipalcg na opção Vagas AeC https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScJSfzNJgDSrf97F5fMQ4dJYAow0_4inI7opDKOHGTnmBzGoA/viewform. Os candidatos devem preencher os dados solicitados e ar o link da empresa para realizar o teste classificatório. Caso necessitem de auxílio, no preenchimento do formulário, os candidatos devem procurar o Sine Municipal presencialmente.

Para o atendimento é necessário apresentar os seguintes documentos: RG, F, comprovante de residência, currículo atualizado e a carteira de trabalho.

Além das oportunidades comuns ao público em geral, algumas vagas estão disponíveis exclusivamente para Pessoas com Deficiência (PCDs). As vagas exclusivas para PCDs exigem a apresentação de laudo médico atualizado.

O Sine Municipal está localizado na rua Santa Clara, s/n, Centro, próximo ao Terminal de Integração de ageiros. O horário de atendimento é de segunda à sexta-feira, das 7h às 17h.

Para e e outros serviços, os trabalhadores podem entrar em contato pelo whatsApp (83) 9323-9599 ou pelo instagram oficial: @sinemunicipalcg.

Vagas disponíveis em Campina Grande

Almoxarife – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Assistente istrativo – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 3 VAGAS

Assistente de mídias sociais – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Atendente de balconista – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 5 VAGAS

Auxiliar istrativo – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 2 VAGAS

Auxiliar de armazenamento – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 3 VAGAS

Auxiliar de confeiteiro – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Auxiliar de cozinha – Ensino Médio + 6 meses de experiência / 6 VAGAS

Auxiliar de escritório – PCD – Ensino Médio + 6 meses de experiência / 3 VAGAS

Auxiliar de limpeza – Ensino Médio + 6 meses de experiência / 18 VAGAS

Auxiliar de logística – PCD – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 25 VAGAS

Auxiliar de manutenção predial – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Auxiliar de padeiro – Ensino fundamental + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Auxiliar financeiro – Ensino Médio + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Camareira de hotel – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 2 VAGAS

Chefe de cozinha – Ensino médio completo+ 6 meses de experiência / 2 VAGAS

Churrasqueiro – Ensino Médio + 6 meses de experiência / 3 VAGAS

Contador – Ensino superior completo em contabilidade + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Cortador de roupas – Ensino fundamental + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Costureiro, a máquina na confecção em séries – Ensino fundamental + 6 meses de experiência / 2 VAGAS

Costureiro de calçados a máquina – Ensino fundamental + 6 meses de experiência / 5 VAGAS

Cozinheiro de restaurante – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Embalador a mão – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 8 VAGAS

Encanador – Ensino Médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Estoquista – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 9 VAGAS

Gerente comercial – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Gerente de bar – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Gerente de depósito – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Gerente geral de vendas – Ensino superior completo em istração + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Mecânico de automóvel – Ensino fundamental + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Mestre de obras – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Modelista de roupas – Ensino fundamental + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Montador instalador de órios – Ensino fundamental + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Motofretista – Ensino fundamental – 6 meses de experiência / 2 VAGAS

Motorista entregador – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 2 VAGAS

Operador de caixa – PCD – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Operador de movimentação e armazenamento de carga – PCD – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 2 VAGAS

Pasteleiro – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Recepcionista de hotel – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Recepcionista secretária – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Representante comercial autônomo – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Saladeiro – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 4 VAGAS

Soldador – Ensino fundamental + 6 meses de experiência / 2 VAGAS

Técnico de e de TI – Ensino médio completo + Curso técnico em TI + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Técnico em segurança do trabalho – Ensino médio completo + Curso técnico em segurança do trabalho + 6 meses de experiência / 2 VAGA

Vendedor interno – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 13 VAGAS

Vendedor interno – PCD – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 1 VAGA

Vendedor porta a porta – Ensino médio completo + 6 meses de experiência / 12 VAGAS

Enfermeiro(a) auditor(a) – (Formação na área + laudo médico) – elegível PCD / 1 vaga

Assistente social – (Formação na área) / 1 vaga

Jovem aprendiz istrativo – (Formação na área + laudo médico) – elegível PCD / 1 vaga

Operador de telemarketing (ensino superior completo ou incompleto) – 250 vagas

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Paraíba

MIDR reconhece a situação de emergência em duas cidades paraibanas afetadas pela estiagem

Publicado

em 30 de abr de 2025

Por

Redação do Portal da Capital

 O Ministério da Integração e do Desenvolvimento Regional (MIDR), por meio da Defesa Civil Nacional, reconheceu, nesta terça-feira (29/04), a situação de emergência nas cidades paraibanas de Casserengue e Igaracy, afetadas pela estiagem. A portaria com os reconhecimentos foi publicada no Diário Oficial da União (DOU). Confira mais detalhes abaixo.

Portaria nº 1.271

Agora, as prefeituras já podem solicitar recursos do Governo Federal para ações de defesa civil, como compra de cestas básicas, água mineral, refeição para trabalhadores e voluntários, kits de limpeza de residência, higiene pessoal e dormitório, entre outros.

Até o momento, a Paraíba tem 119 reconhecimentos vigentes, dos quais 116 por estiagem, dois por enxurradas e um por inundações.

Como solicitar recursos

Cidades com o reconhecimento federal de situação de emergência ou de estado de calamidade pública podem solicitar ao MIDR recursos para ações de defesa civil. A solicitação pelos municípios em situação de emergência deve ser feita por meio do Sistema Integrado de Informações sobre Desastres (S2iD). Com base nas informações enviadas nos planos de trabalho, a equipe técnica da Defesa Civil Nacional avalia as metas e os valores solicitados. Com a aprovação, é publicada portaria no DOU com o valor a ser liberado.

Capacitações da Defesa Civil Nacional

A Defesa Civil Nacional oferece uma série de cursos a distância para habilitar e qualificar agentes municipais e estaduais para o uso do S2iD. As capacitações têm como foco os agentes de proteção e defesa civil nas três esferas de governo. Confira neste link a lista completa dos cursos.

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Paraíba

TRE-PB avança no diálogo com TJ e OAB-PB sobre listas de advogados para corte eleitoral

Publicado

em 30 de abr de 2025

Por

Redação do Portal da Capital

Uma reunião entre os presidentes do Tribunal Regional Eleitoral, Oswaldo Trigueiro, do Tribunal de Justiça, Frederico Coutinho, e da OAB-PB, Harrinson Targino, marcou avanços na discussão da composição das listas contendo nomes de advogados para composição da corte do TRE-PB. O diálogo institucional também abordou outros temas de interesse das três instituições.

A reunião aconteceu no final da manhã desta terça-feira (29/04) no Tribunal de Justiça da Paraíba. Foi a primeira vez que a questão da composição das listas dos advogados foi tratada em conjunto, mas o presidente do TRE-PB Oswaldo Trigueiro já tinha abordado a temática individualmente por ocasião das visitas institucionais que fez ao TJPB e à OAB-PB logo depois que tomou posse no início de abril.

Em relação às listas, o objetivo foi discutir a qualificação do processo de escolha de advogados para os tribunais eleitorais, evitando assim a devolução delas por parte do TSE sem preenchimento da vaga na corte eleitoral que cabe aos advogados. “Outro assunto foi a recomendação que a ministra do TSE Carmen Lúcia nos deu para incluir a possibilidade de listas femininas para compor o TRE e há uma adesão interessante por parte do TJPB e também da OAB-PB”, explicou Oswaldo Trigueiro.

A reunião também tratou de melhorias em torno do sistema de Processo Judicial Eletrônico (PJE), além de outros assuntos envolvendo o judiciário eleitoral, estadual e a OAB-PB. “A intenção foi estreitar os laços que já temos em comum em relação à prestação jurisdicional”, pontuou o presidente Harrinson Targino.

Já o presidente do TJPB, Frederico Coutinho, avaliou positivamente o diálogo institucional. “As portas estão sempre abertas para a cidadania representada aqui pelo TRE e OAB. A harmonia dos poderes deve ser sempre mantida”.

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Paraíba

Fábio Carneiro rebate Milanez Neto e diz que oposição precisa se informar sobre salários da Guarda Municipal

Publicado

em 30 de abr de 2025

Por

Redação do Portal da Capital

O vereador de João Pessoa, Fábio Carneiro (Solidariedade), rebateu, nesta terça-feira (29/04), a fala do líder da oposição na Câmara Municipal, Milanez Neto, dando conta que os salários da Guarda Municipal seriam os menores do País.

De acordo com Fábio Carneiro, a oposição está desinformada e por isso precisa recorrer ao Google, antes de divulgar notícias inverídicas.

O parlamentar lembrou que além do reajuste salarial, a categoria ganhou novos equipamentos, armamentos e realização de concurso.

“Só que não mora em João Pessoa não está acompanhando o avanço da atual gestão em várias áreas da cidade, como por exemplo, na Guarda Municipal. É preciso que a oposição dê, ao menos um Google, antes de falar sobre o que não sabe”, disse.

De acordo com Fábio, o prefeito Cícero Lucena e o atual secretário Dudu Soares vêm fazendo um grande trabalho, que deixará um marco positivo e avanços incontestáveis para a Guarda Municipal.

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